我们致力于构建严谨的ESG管治体系，坚守诚信廉洁与质量准则，确保公司稳健透明、行稳致远。
在决策层面，荃信生物董事会作为ESG事宜的最高决策和治理单位，负责统筹和监督公司ESG及气候变化等可持续发展相关战略的规划、管理及表现，审批重大ESG事项、年度计划及报告披露，并监督ESG目标的推进进度与成效。
在管理层层面，董事会授权ESG委员会负责日常ESG监督与管理。该委员会负责识别ESG重大议题与风险，制定并更新ESG战略、目标及相关制度，协调各部门推动战略落地，并定期向董事会汇报进展情况。
在执行层面，荃信生物设立ESG工作小组，由各业务部门核心成员组成，负责落实ESG管理制度与流程，开展日常管理并定期检视进度。工作小组负责收集、整理ESG信息与资料，确保其真实性、准确性和完整性，并协调部门资源推进相关工作的具体实施。
保障每年100%的员工与董事完成商业道德与反贪腐培训。
推动长期合作供应商签署诚信廉洁承诺书，并持续提升签署比例。
确保ESG风险被有效识别与管理，不断完善覆盖全业务链条的内控与合规体系。
制定并实施《反腐败和反商业贿赂管理办法》、《董事、监事及高级管理人员利益冲突制度》等一系列内部政策。
定期组织全员商业道德培训，通过案例分享与政策解读，强化廉洁意识。
将ESG因素纳入公司整体风险管理和决策流程，通过重要性议题评估明确管理重点。
设立匿名举报机制，严格保护举报人，并对任何不道德行为采取“零容忍”态度。
